财政与公共管理学院第二届教职工大会，于5月27日16：00圆满落下帷幕。校工会主席李晓梅同志、副校长张晓丹教授和校工会副主席臧庆福同志莅临大会，院长王曙光教授、党总支书记李秉坤教授、党总支副书记金菊教授、副院长孔微巍教授和李红星教授，财税研究基地主任蔡德发教授，以及学院全体教职工及学生代表64人参加了会议。
5月27日13:000教学主楼0608室，财政与公共管理学院第二届教职工大会隆重开幕，学院党总支副书记金菊教授主持会议。学院党总支书记李秉坤教授致开幕词，李书记首先代表学院党政领导向辛勤工作在教学、科研和管理工作岗位上，为学院的发展和建设做出贡献的广大教职工致以最崇高的敬意，对校党委、校领导、工会给予我院教职工的关心与支持，表示最衷心的感谢，并向莅临大会的各位领导表示最热烈的欢迎！李书记介绍了本次大会的主题和议程，同时希望全院师生齐心协力，团结奋斗、共创财政与公共管理学院幸福美好的明天！
学校工会主席李晓梅代表校党委和校工会向大会召开表示热烈的祝贺，向全体教职工致以崇高的敬意。财政与公共管理学院是我校拥有厚重历史积淀的学院之一，在师资队伍建设、人才培养、学科专业建设、科研综合实力、党建与学生工作等均取得了突出成绩；同时希望学院能够以此次大会为起点和契机，把二级教代会制度建设工作做得越来越好，对全校的二级教代会建设工作起到示范和辐射作用。
副校长张晓丹教授在讲话中认为，财政与公共管理学院历史悠久，学科专业建设突出；做事扎实、细致，如校庆时编写的学院大事记；有一个团结、有凝聚力的领导班子，有一批管理质量优秀的教师骨干，有严谨的教风和学风；为我省财税等部门输送了大量的优秀人才，多数在政府部门任领导或是业务管理骨干。此外，张校长还对学院班子每位成员及教授给予了肯定性、特色性的评价。张校长明确指出，只有梳理好过去、凝练特色、明确优势，才能展望未来；学院应更进一步明确未来发展包括学院、学科、专业及人才培养的定位与目标，突出特色，提升队伍，为学校发展作出新的贡献。
院长王曙光教授代表学院做工作报告——《教学改革上质量，务实创新求发展》。报告从2005以来的工作回顾和学院下一步的发展思路两方面入手，其工作回顾包括科学合理地制定学院发展规划、党建工作与活动开展的成效性、逐步形成合理的师资队伍结构、努力提升学科专业的建设水平、不断强化教学质量和管理水平、教研与科研成果得以不断提升、进一步加强研究生科学化管理、本科生管理水平逐步提高、学院教师社会影响力不断提升等九方面，并分析了问题所在；发展思路从指导思想、发展定位（管理目标、培养层次、培养目标和服务面向）、建设目标（师资队伍、学科专业、科研管理、招生规模）和保障措施（加强师资队伍管理、规范教学运行管理、创新学生工作管理、实施目标责任管理、强化思想政治管理）四个方面进行了较为详细的阐述与分析。
学院副院长孔威巍教授就学院教职工提案情况向大会作“提案审查报告”，其有效提案25项，分别涉及教学、科研、改善办公设备及设施条件、职称评定与管理、教职工业余活动与福利待遇、教师培训和学生教育等6个方面。本次大会提案无论从数量上，还是质量上都明显高于上届，充分体现了代表们具有较高的政策理论水平和较强的参政议政意识，也证明了学院近年来以教职工大会为基本形式的民主管理制度已经趋于成熟并发挥着重要作用。
与会人员分组讨论了院长所作的工作报告和学院的21项管理制度，也提出了一些意见和建议。通过表决，与会人员举手表决，一致同意王曙光院长所作的《教学改革上质量 务实创新求发展》的工作报告，以及《学院全员岗位责任制》和《学院院务公开制度》等21项管理制度。
财税研究基地主任蔡德发教授代表学院宣读了“财政与公共管理学院第二届教职工大会决议”，即通过学院的工作报告和21项管理制度的决议。最后，由副院长李红星教授代表学院致闭幕词，大会充分体现了团结协作、求真务实、畅所欲言的民主氛围，今后学院将继续重视代表们的意见和建议，对有意义的建议和意见认真落实，有条件解决的要尽快研究，推动学院工作再上新台阶。
回顾过去，我们既肯定了成绩，又找出了差距；展望未来，明确了指导思想、发展定位、建设目标和保障措施。学院的建设与发展将恪守学校和学院的规章制度，在改革中上质量、在创新中求发展。
会议达到了预期的目的。在热烈的掌声中，财政与公共管理学院第二届教职工大会圆满落下帷幕。
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